Fino a 50.000€ con TAN a partire da 6,60% e Convenzione INPS. Erogabile fino a 85 anni a fine piano. Assicurazione vita inclusa nel finanziamento. Firmi il contratto nella filiale bancaria più vicina a te.
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* Esempio a scopo illustrativo. Il TAN e il TAEG effettivi dipendono dal profilo del richiedente, dall’importo e dalla durata del finanziamento. La concessione del finanziamento è soggetta a valutazione del merito creditizio. Per informazioni sui tassi effettivi globali applicati si rinvia ai fogli informativi disponibili nelle nostre sedi e sul sito. Ai sensi dell’art. 123 del TUB.
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Importi e rate a titolo puramente esemplificativo
| Importo richiesto | Durata | Rata mensile indicativa | TAN indicativo* | TAEG indicativo* |
|---|---|---|---|---|
| 5.000€ | 48 mesi | 119€ | 6,60% | 6,80% |
| 10.000€ | 60 mesi | 196€ | 6,60% | 6,80% |
| 20.000€ | 84 mesi | 298€ | 6,60% | 6,80% |
| 30.000€ | 96 mesi | 403€ | 6,60% | 6,80% |
| 50.000€ | 120 mesi | 570€ | 6,60% | 6,80% |
* Esempio a scopo illustrativo. Il TAN e il TAEG effettivi dipendono dal profilo del richiedente, dall’importo e dalla durata del finanziamento. La concessione del finanziamento è soggetta a valutazione del merito creditizio. Per informazioni sui tassi effettivi globali applicati si rinvia ai fogli informativi disponibili nelle nostre sedi e sul sito. Ai sensi dell’art. 123 del TUB.
La cessione del quinto della pensione è una forma di prestito personale disciplinata dal DPR 180/1950, accessibile a tutti i titolari di un trattamento pensionistico. A differenza di altre forme di credito al consumo, la rata viene trattenuta direttamente dal cedolino pensione dall’ente previdenziale e non può superare un quinto (il 20%) dell’importo netto della pensione. Questo meccanismo automatico di trattenuta elimina il rischio di insolvenza e consente di accedere a condizioni economiche generalmente più favorevoli rispetto ai prestiti personali tradizionali.
Per i pensionati, la cessione del quinto rappresenta spesso l’unica forma di finanziamento accessibile, soprattutto per chi ha un’età avanzata o una situazione creditizia non ottimale. Con Gruppo Santamaria il finanziamento è erogabile fino a 85 anni a fine piano, con importi fino a 50.000€ e durate comprese tra 24 e 120 mesi.
La Convenzione INPS è un meccanismo di tutela specifico per i pensionati che richiedono la cessione del quinto. L’accordo prevede un tetto massimo al TAEG (Tasso Annuo Effettivo Globale) applicabile al finanziamento, fissato periodicamente dall’INPS in base alle condizioni di mercato. Questo limite impedisce che il costo complessivo del prestito superi una soglia stabilita, proteggendo il pensionato da condizioni economiche eccessive. La Convenzione garantisce inoltre trasparenza nelle condizioni contrattuali e nella comunicazione dei costi al richiedente.
La normativa prevede che, dopo la trattenuta della rata di cessione del quinto, l’importo della pensione residua non possa mai scendere al di sotto del cosiddetto minimo vitale. Questo importo corrisponde al trattamento minimo INPS maggiorato di un terzo e rappresenta la soglia minima di reddito necessaria per garantire al pensionato una vita dignitosa. Il minimo vitale viene aggiornato annualmente dall’INPS e incide direttamente sull’importo massimo della rata, e quindi sul capitale finanziabile.
Per legge, ogni contratto di cessione del quinto della pensione deve essere accompagnato da una polizza assicurativa a copertura del rischio vita. Con Gruppo Santamaria il costo di questa polizza è già incluso nel finanziamento e non viene richiesto alcun pagamento aggiuntivo. In caso di decesso del titolare durante il periodo di ammortamento, l’assicurazione copre il debito residuo senza alcun onere per gli eredi, che non saranno chiamati a rimborsare alcuna somma.
La cessione del quinto della pensione è un prestito personale riservato ai titolari di un trattamento pensionistico. La rata, che per legge non può superare un quinto (il 20%) della pensione netta mensile, viene trattenuta direttamente dal cedolino dall’ente previdenziale e versata all’istituto erogante. Il finanziamento è regolato dal DPR 180/1950 e prevede obbligatoriamente una polizza assicurativa a copertura del rischio vita, il cui costo è già incluso nel finanziamento.
Con Gruppo Santamaria i pensionati possono ottenere fino a 50.000€, con una durata compresa tra 24 e 120 mesi. L’importo massimo finanziabile dipende dalla pensione netta mensile, dall’età del richiedente e dalla durata scelta per il rimborso. La rata massima non può superare il 20% della pensione netta e deve comunque garantire il mantenimento del minimo vitale previsto dalla legge.
La Convenzione INPS è un accordo che prevede un tetto massimo al TAEG (Tasso Annuo Effettivo Globale) applicabile ai prestiti con cessione del quinto della pensione. Questo meccanismo tutela i pensionati fissando un limite oltre il quale il costo complessivo del finanziamento non può andare. Le soglie vengono aggiornate periodicamente dall’INPS in base alle condizioni di mercato, garantendo condizioni economiche contenute e trasparenti.
Con Gruppo Santamaria la cessione del quinto per pensionati è erogabile fino a 85 anni a fine piano di ammortamento. L’età massima si riferisce al momento in cui sarà pagata l’ultima rata del finanziamento, non all’età al momento della richiesta. Ad esempio, un pensionato di 75 anni può richiedere un finanziamento con durata massima di 120 mesi (10 anni), poiché al termine del piano avrà 85 anni.
Per richiedere la cessione del quinto da pensionato è necessario presentare: un documento d’identità in corso di validità, il codice fiscale, l’ultimo cedolino della pensione, il certificato di quota cedibile rilasciato dall’INPS o dall’ente previdenziale di appartenenza, e il codice IBAN del conto corrente su cui si desidera ricevere l’accredito dell’importo finanziato.
Il preventivo personalizzato viene elaborato entro 2 ore dalla richiesta, grazie alla tecnologia ARGORITMO®. Una volta raccolta tutta la documentazione, la pratica viene inoltrata all’ente previdenziale per il rilascio del benestare e del certificato di quota cedibile. I tempi complessivi di erogazione variano tipicamente tra 15 e 30 giorni lavorativi dalla firma del contratto, in funzione dei tempi di risposta dell’INPS o dell’ente pensionistico.
Sì, assolutamente. Per legge, dopo la trattenuta della rata di cessione del quinto, l’importo della pensione residua non può scendere al di sotto del cosiddetto minimo vitale, pari al trattamento minimo INPS maggiorato di un terzo. Questo meccanismo tutela il pensionato garantendo un reddito minimo indispensabile per le necessità quotidiane. Il minimo vitale viene aggiornato annualmente dall’INPS e incide direttamente sulla rata massima e sull’importo finanziabile.
Preventivo gratuito e senza impegno. Il tuo consulente dedicato ti ricontatterà entro 2 ore lavorative.
